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Erfolgreiche und zeitgemäße Mitarbeitersuche für den Mittelstand

Expertenwissen für Personalverantwortliche

Die Herausforderung bei der Suche geeigneter Arbeitnehmer besteht darin, bei der Personalsuche schneller zu sein als der Wettbewerb und die bessere Ansprache von Bewerbern zu realisieren. Dabei möchte der Bewerber erkennen, was das Unternehmen ausmacht und warum er sich genau für diesen Betrieb interessieren sollte.

Für die Unternehmen muss klar sein, wo die Bewerberzielgruppe anzutreffen ist – in der Tageszeitung oder im Internet?! Die Kanäle der Mitarbeiter- oder Jobsuche sind inzwischen individuell und digital, informiert René Piel, Leiter der Regionalen Service-Center (RSC) Unstrut-Hainich-Kreis, Eisenach und Wartburgkreis der Industrie-und Handelskammer Erfurt.

All das erfordert ein Rekrutierungskonzept. Welche Schritte für eine eigene Analyse notwendig sind, welche Strategien und Kanäle Erfolg versprechen und wie der neu gewonnene Mitarbeiter im Unternehmen aufgenommen bzw. gehalten werden kann, soll im Fokus der Veranstaltung „Erfolgreiche und zeitgemäße Mitarbeitersuche für den Mittelstand – Expertenwissen für Personalverantwortliche“ stehen.

Am 19. Februar findet in der Zeit von 9:00 Uhr bis 13:00 Uhr eine fachlicher Austausch in der IHK Erfurt statt. Anmeldungen werden online entgegengenommen: www.erfurt.ihk.de Veranstaltungsnummer: 145121545

Dieses Angebot ist Teil einer Veranstaltungsreihe insbesondere zur Unterstützung der digitalen Transformation der IHK-Mitgliedsunternehmen, so Piel weiter.

Andrea T. | | Quelle:

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